Política ambiental / Gestão ambiental

Política ambiental / Enquadramento promocional para o ambiente

A Clarion contribui para a harmonia entre as pessoas, comunidades e a natureza e empenha-se em actividades empresariais sustentáveis.

A Clarion compromete-se a ser uma empresa amiga do ambiente através de medidas tais como a utilização eficiente dos recursos naturais limitados assim como da energia. Baseados na nossa filosofia empresarial, todo o Grupo Clarion desenvolve actividades de protecção ambiental, concentrando os seus recursos em áreas de campos de recursos técnicos, económicos e humanos.

Política ambiental

Enquadramento promocional do sistema de gestão ambiental

Clarion construiu um enquadramento de gestão ambiental para promover as actividades de protecção ambiental. Estabelecemos a Comissão Permanente para o Ambiente, dirigida pelo Presidente, a fim de promover actividades de protecção ambiental em toda a empresa. Integradas na comissão existem oito subcomissões que ultrapassam as fronteiras dos departamentos. Estas subcomissões desempenham um papel central no tocante aos assuntos de protecção ambiental em cada campo específico sob a perspectiva global da companhia. Adicionalmente, cada departamento nomeia um ou mais representante das actividades ambientais para promover actividades ambientais nesse departamento.

Certificação ISO14001 e progressos

A Clarion terminou a instituição de um sistema de gestão ambiental em toda a companhia tendo sido atribuída em Abril de 2000 para toda a companhia a certificação da norma internacional ISO14001. Neste momento, três dependências da companhia obtiveram a certificação, reflectindo alterações no âmbito da aplicação. Espera-se que mais uma dependência seja certificada em Junho de 2006. A partir de Maio de 2006, a companhia fica certificada, tendo passado duas auditorias de renovação e quatro auditorias regulares. No Japão, são conduzidas duas vezes por ano auditorias ambientais internas para avaliar se o sistema de gestão ambiental nas nossas dependências domésticas está a ser correctamente implementado e mantido. Nas nossas filiais e subsidiários no estrangeiro, 10 dependências, principalmente bases de produção, já foram certificadas com sucesso, e uma dependência está em processo de obter a certificação.

Região No. de dependências Data de certificação
Japão  3 Abril de 2002
México  1 Fevereiro de  2002
R.U.   1 Fevereiro de  2002
China  3 Set.-Dez. 2002
Formosa  1 Julho 2003
Hungria  1 Outubro 2004
Malásia  2 Maio 2005
França  1 Maio 2006
Filipinas  1 Certificação esperada durante 2006

Conformidade com as leis e regulamentos relacionados com o ambiente

A Clarion compila e partilha uma base de dados por toda a empresa cobrindo as mais importantes leis e regulamentos relacionados com o ambiente e bem assim os requisitos dos clientes. É verificada mensalmente a conformidade com a lei e regulamentos, e “a Comissão Permanente para o Ambiente” determina o nível de conformidade de toda a companhia. Para as operações quotidianas, os departamentos respectivos identificam os desvios dos valores de referência definidos pela lei e regulamentos e os riscos de acidentes e/ou reclamações relacionados com o ambiente, e definem e cumprem rigorosamente “normas auto-impostas”. Não existiram quaisquer violações de leis, regulamentos ou normas relacionados com o ambiente nem quaisquer acidentes ou reclamações durante o ano fiscal de 2005.

Educação ambiental

A Clarion providencia uma educação sistemática de forma a que todos os empregados compreendam os problemas ambientais e desempenhem as suas actividades em conformidade.

1. Educação ambiental geral

  • O departamento responsável pela gestão ambiental fornece educação e treino aos gestores dos departamentos, incluindo os gestores das companhias domésticas afiliadas. Com base mesta educação e treino, os gestores lideram um programa de educação para os empregados dos seus departamentos respectivos pelo menos uma vez por ano.

2. Educação de nível específico

  • Este programa para educação do sistema de gestão ambiental é fornecido pelo Departamento de recursos humanos e pelos departamentos encarregues da gestão ambiental a todo o pessoal de nível organizacional, desde os empregados novos aos gestores de departamentos.

3. Treino de auditores internos do ambiente

  • Este programa consiste no treino por uma instituição externa e no treino pelo grupo de auditores de vanguarda da Clarion, duas vezes por ano, em Junho e Novembro (dirigido a aproximadamente 29 pessoas). São realizadas sessões de acompanhamento de treino conforme necessário.

4. Treino profissional para trabalhadores envolvidos em tarefas especiais

  • O pessoal qualificado para tarefas definidas por lei e regulamentos e trabalhadores envolvidos em tarefas que tenham impacto profundo no ambiente, são classificados como “trabalhadores envolvidos em tarefas especiais", e recebem treino profissional de acordo com as suas tarefas.

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